吳志航笑著說道：“我對你們公司的技術(shù)水平很滿意，今后如果有設(shè)備安裝或設(shè)備維修方面的業(yè)務(wù)，肯定還找你們?！?br/>　　那個小隊長接過支票，驗證一番真?zhèn)魏?，裝進公文包里，然后微笑著握著吳志航的手說道：“好說，好說，吳老板的電子廠越做越大，日進斗金，今后咱們合作的機會肯定還不少，我們就等著吳老板發(fā)大財后，賞口飯吃了。”
　　生產(chǎn)設(shè)備已經(jīng)安裝到位，下一步就要進行人員招聘了。香港這年頭還沒有成規(guī)模的人才市場，也沒有獵頭公司之類的公司，想要大規(guī)模招人，只能用老方法，在各大報刊上刊登招聘廣告。
　　這次吳志航手里的資金更為充裕，磁帶隨身聽生產(chǎn)廠也比電子表廠需要的人更多，所以吳志航也加大了招工廣告的投放力度。他不但在東方日報、蘋果日報、明報這些報刊上購買了整版的篇幅用來刊登招工廣告，更是花錢在tvb和亞視購買了三天的熱門時間段廣告時間，用來給北極星電子的這次招工打廣告。
　　經(jīng)過三天時間報紙和電視臺輪番轟炸宣傳，大半的香港市民都知道了星辰電子招工的事情?？吹綇V告上給出的高額工資獎金，不但很多正在找工作的香港人心動了，連很多已經(jīng)有工作，但工資不是太高的市民都動了跳槽的心思。
　　只是關(guān)于這家招工的北極星電子廠，大家所知非常的有限，只知道他們生產(chǎn)的北極星電子表似乎在香港賣的還不錯，至于公司建立了多少年，規(guī)模多大，老板是誰，統(tǒng)統(tǒng)不知道，也就無從判斷這些廣告上給出的待遇到底靠不靠譜。
　　但是呢，人終歸是社會型動物，關(guān)系網(wǎng)的存在，此時就發(fā)揮了很大的作用。親戚托親戚，朋友托朋友，總能找到幾個在北極星電子廠工作的人，向他們打探一番，也就了解了北極星電子廠的大概情況。比如說北極星電子是家新公司，剛剛成立不到半年。又比如說招工廣告上所說是真的，甚至獎金上還說的少了，因為那些在北極星電子表廠工作的員工，一個月拿到的基礎(chǔ)工資加獎金都超過一萬了。再比如說，北極星招工對識字卡的特別嚴格，常用漢字都認不全的，肯定不會收。
　　一聽說一個月有一萬多港幣的工資，那些打聽消息的人雙眼都有發(fā)紅的趨勢。而聽說北極星不要文盲，很多大字不識幾個的人，頓時捶胸頓足，大罵自己小時候真是蠢，怎么不多讀幾本書。這些人就不想想，常見漢字才多少，兩千來個而已，即使成人的頭腦沒有孩子那么靈光，學習這兩千個漢字又需要多久，他們不過是太懶，不想學習罷了。
　　打廣告的這三天時間，北極星的職工，不管是電子廠的工人，還是專賣店的店員，都被騷擾的很厲害，總會有八竿子都打不著的親戚找上門來，打聽北極星公司的情況。楊威力作為北極星電子廠的廠長，被騷擾的就更嚴重。不但屋邨里的那些老鄰居會過來找他，一些以前根本沒打過什么交道的屋邨居民，也會腆著一張臉找上門來。這些人或者向楊威力打聽北極星的情況，或者想在楊威力這里走走后門，將一些不符合招工條件的人塞進北極星電子廠。